Державна служба зайнятості створила новий інструмент для пошуку роботи в Україні на основі штучного інтелекту (ШІ).
Про це повідомляє РБК-Україна із посиланням на прес-службу ДСЗ.
Українцям розповіли, що служба зайнятості запустила інноваційний сервіс для розвитку кар'єри, створений на основі штучного інтелекту.
Йдеться про інструмент для пошуку роботи - актуальних і підходящих для конкретної людини вакансій.
"Цифровий помічник має спростити процес пошуку вакансій", - впевнені у ДСЗ.
Зазначається водночас, що зараз новація працює у тестовому режимі.
У ДСЗ поділились, що локальний штучний інтелект було розроблено фахівцями Служби.
Уточнюється, що такий "помічник" може:
"Якщо завантажити CV на сайт, система проаналізує ваш досвід, навички та освіту, та запропонує кар'єрні можливості", - пояснили громадянам.
Скористатись інструментом для пошуку роботи на основі ШІ можна на офіційному порталі ДСЗ.
Перевагами нового сервісу ДСЗ вважаються:
Повідомляється, що цей інструмент (на відміну від глобальних платформ) гарантує повний контроль над даними.
"Ваше резюме існує в системі лише протягом кількох секунд, необхідних для обробки, і автоматично видаляється одразу після добору вакансій", - наголосили у ДСЗ.
Уточнюється, що це виключає "будь-яку можливість використання вашої персональної інформації на сторонніх ресурсах".
Крім того, локальна природа сервісу на основі ШІ забезпечує його:
Нагадаємо, раніше ми повідомляли, які вакансії стали найпопулярнішими впродовж 2025 року, та що (крім зарплати) компанії готові пропонувати деяким працівникам, щоб "закрити" свої потреби.
У службі зайнятості розповіли також про експериментальний проект, в межах якого жінки в Україні можуть навчатись на умовно "чоловічі" професії, популярні серед роботодавців.
Крім того, ми пояснювали, з якого віку дозволено працювати в Україні та за яких умов.
Читайте також, як Державна служба зайнятості надає комплексну підтримку внутрішньо переміщеним особам (ВПО) - допомагає не лише знайти роботу, але й опанувати нові професійні навички, розвинути власні бізнес-ідеї та адаптуватися до змін на ринку праці.