6 случаев, когда отсрочку от мобилизации могут аннулировать

6 случаев, когда отсрочку от мобилизации могут аннулировать

"Отсрочка от призыва на период мобилизации может быть не только предоставлена, но и в некоторых случаях аннулирована", - говорят юристы.

Согласно п.12 Порядка бронирования военнообязанных отсрочка подлежит аннулированию в случае:

• истечение срока ее действия
• завершение предприятием, учреждением, организацией выполнения мобилизационного задания (заказ) или его отмена
• завершение предприятием, учреждением, организацией производства товаров, выполнения работ и предоставления услуг для обеспечения потребностей ВСУ, других военных формирований
• лишение предприятия, учреждения и организации статуса критически важных для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период уполномоченным органом
• ликвидации органа власти или предприятия, учреждения и организации
• увольнение военнообязанного из органа власти или предприятия, учреждения и организации

Отметим также, что отсрочка действительна столько времени, сколько существует основание для отсрочки. Например, если это отсрочка в связи с наличием у военнообязанного на содержание трех детей до 18 лет, то соответственно, отсрочка действует пока один ребенок не достигнет совершеннолетия.

Как получить отсрочку от мобилизации (инфографика: Министерство экономики Украины)

Кто имеет право на отсрочку

• работники, забронированные за государственными органами предприятиями, учреждениями, организациями
• лица с инвалидностью и лица, признанные временно непригодными к военной службе по состоянию здоровья (до 6 месяцев)
• лица, которые сами воспитывают ребенка, а также родители, воспитывающие ребенка с инвалидностью или тяжелобольного ребенка, которому не установлена инвалидность
• мужчины, которые являются сиделками для больной жены, ребенка, родителей (своим или одного из супругов)
• лица, имеющие на содержании совершеннолетнего ребенка с инвалидностью I или II группы, или ребенка-сироту или детей, лишенных родительской опеки
• лица, у которых на содержании 3 и больше детей
• лица, имеющие жену (супруга) или родителей (своих или одного из супругов) с I или II группой инвалидности
• работники военного управления и правоохранительных органов
• студенты, аспиранты, докторанты, обучающиеся на дневной или дуальной форме
• научные и научно-педагогические работники, работающие по основному месту работы не менее чем на 0,75 ставки
• лица, чьи близкие родственники погибли или пропали без вести при участии в АТО (военнослужащие, добровольцы и т. п.)