"Інтерпайп" Пінчука модернізує професійну освіту: що відомо про новий проєкт

Протягом року в двох нових майстернях навчатиметься до 200 людей. Серед них – учні, які вступили в ПТУ після 9 та 11 класів, а також люди різного віку, які проходять курси підвищення кваліфікації чи здобувають професію за прискореною програмою.

Оновлення матеріально-технічної бази взяли на себе промисловці. В майстерню токарів, зокрема, закупили сучасні верстати для токарних робіт, фрезерування, свердління, заточування, шліфування. Завдяки цьому випускники ПТУ № 2 матимуть хорошу фахову підготовку і розумітимуть перспективи професії, вважають в компанії.

"Електромонтери та токарі - кваліфіковані робітники, яких неможливо підготувати за місяць-два. Тому якісна професійна освіта - надзвичайно важлива, і ми як роботодавець готові інвестувати у неї так само активно, як інвестуємо у власне виробництво. Обладнання в майстернях та машинобудівному комплексі Інтерпайп - подібні. Тому випускники цього навчального закладу зможуть повноцінно працювати у наших цехах з першого дня", - зазначає голова правління Інтерпайп НТЗ Сергій Костенко.

"Інтерпайп" Пінчука модернізує професійну освіту в Дніпрі (прес-служба)

Включеність бізнесу у навчання молоді в коледжі – світова практика. За підтримки Міністерства освіти поступово вона запроваджується і в Україні.

"Посилити співпрацю профтеху з бізнесом - це одна із цілей системи професійної освіти сьогодні. Ми прагнемо зробити роботодавців активними партнерами в підготовці кваліфікованих кадрів", - зазначив під час відкриття майстерень заступник міністра освіти Україні Дмитро Завгородній.

За його словами, зараз в Дніпрі є чудовий приклад взаємодії бізнесу, міської влади і професійної освіти, в якій виграють всі, оскільки роботодавець отримує кваліфікованого робітника, студент - сучасні знання і затребувану професію, а коледж – нові лабораторії і програми, які дають змогу готувати кваліфікованих фахівців тут і зараз

Та робота Інтерпайп з розвитку екосистеми технічної освіти в Дніпрі – значно ширша. Починаючи з 2019 року компанія модернізує навчальні локації у гімназіях та ліцеях, позашкіллі, коледжах і ВНЗ Дніпра, адаптує навчальні програми. Таким чином, формуються прості та зрозумілі навчальні маршрути для молоді.

“Ми прагнемо зацікавити молодь ще під час навчання в середніх класах, далі – створюємо умови для отримання якісної професіонально-технічної або вищої освіти і, нарешті чекаємо у наших цехах - у якості кваліфікованих робочих чи інженерів, вправних та вмотивованих”, - розповідає директорка з комунікацій Інтерпайп Людмила Новак.

В Дніпрі вже працює 20 новітніх освітніх локації. Така колосальна робота стала можливою лише після об’єднання зусиль з міською владою, яка взяла на себе повний комплекс ремонтних робіт всіх задіяних приміщень.

“Крім прикладу ефективної співпраці та колаборації між державою, місцевим самоврядуванням та відповідальним бізнесом, ці наші проєкти є прикладом стратегічного мислення. Коли ми це починали - це була моя ідея, що потрібно це робити. Аби перетворити профтехосвіту на освіту, що подобатиметься дітям і роботодавцям. Це вигідно місту, бізнесу, викладачам. Але насамперед - дітям”, - наголосив мер Дніпра Борис Філатов.