Национальная гвардия Украины (НГУ) обнародовала 10 лучших актуальных вакансий. На них могут претендовать как военнообязанные граждане (в рамках мобилизационных процессов), так и действующие военнослужащие.
Об этом сообщает РБК-Украина со ссылкой на пресс-службу НГУ в Facebook.
В десятку лучших вакансий от Национальной гвардии Украины (на специализированной платформе robota.ua) по состоянию на понедельник, 10 февраля, попали различные предложения.
Так, психологическая служба НГУ приглашает мотивированных и ответственных специалистов на военную службу по контракту и по призыву по мобилизации на должность военного психолога - для обеспечения эффективности деятельности военных подразделений.
Денежное обеспечение - от 20 000 до 125 000 гривен.
Требования к кандидату являются следующими:
Западное отделение комплектования НГУ ищет пулеметчика для службы в воинской части в городе Луцк.
Денежное обеспечение - от 20 000 до 120 000 гривен.
Опыт работы - необязателен. Однако необходимы:
Воинская часть НГУ 3055 в городе Ровно ищет командира взвода.
Денежное обеспечение - от 20 000 до 125 000 гривен.
Работу предлагают военному, офицеру с высшим образованием и пригодностью к прохождению военной службы.
Бригада НГУ "Азов" ищет видеографа (оператора-монтажера).
Денежное обеспечение - от 27 000 до 127 000 гривен.
Среди основных требований:
Та же 12-я бригада специального назначения НГУ "Азов" ищет травматолога.
Денежное обеспечение - от 27 000 до 127 000 гривен.
При этом в обязательные требования входят:
Центральное отделение комплектования НГУ предлагает работу повара.
Денежное обеспечение - от 20 000 до 120 000 гривен.
Главные критерии отбора:
Отдел комплектования НГУ в городе Киеве ищет электрика - для обеспечения эффективности деятельности военных подразделений.
Денежное обеспечение - от 21 000 до 51 000 гривен.
Требования к кандидату:
Бригада НГУ "Рубіж" (военная часть 3018 в Гостомеле Киевской области) ищет водителя категории D - для обеспечения эффективности деятельности военных подразделений.
Денежное обеспечение - от 25 000 до 125 000 гривен.
Требования к кандидату:
Западное отделение комплектования НГУ в городе Львов ищет сапера для штурмовой бригады "Червона Калина".
Денежное обеспечение - от 25 000 до 125 000 гривен.
Среди требований - полное общее среднее образование и пригодность к прохождению военной службы. Между тем опыт работы - необязателен.
Воинская часть НГУ 3008 из города Винница ищет гранатометчика.
Денежное обеспечение - от 20 000 до 120 000 гривен.
Среди требований - полное общее среднее образование и пригодность к прохождению военной службы. Опыт работы - необязателен.
Напомним, всеобщая мобилизация является процессом привлечения граждан в Вооруженные силы Украины и другие военные формирования для обороны государства в условиях полномасштабной войны с РФ (на фоне угрозы суверенитету и территориальной целостности страны).
В начале ноября 2023 года в Украине утвердили Концепцию военной кадровой политики до 2028 года. Этот документ определил стратегическое видение развития военной кадровой политики в сфере обороны в течение следующих пяти лет - как во время действия военного положения, так и в мирное время.
Несколько позже в Минобороны сообщили, что начали проект рекрутинга - для обеспечения армии и других силовых структур надлежащим количеством личного состава.
Эксперты объяснили, что этот проект позволяет людям выбирать конкретное подразделение и определенную должность, чтобы их гражданский опыт был наиболее полезным.
В июне 2024 года правила рекрутинга в ВСУ несколько изменили. А в ноябре Кабмин усовершенствовал онлайн-рекрутинг в армию.
Тем временем главнокомандующий Вооруженных сил Украины Александр Сырский поручил каждому командиру бригады создать штатное подразделение рекрутинга.
В начале 2025 года стало известно, что в Украине растет спрос на военные вакансии, при этом среди наиболее популярных вакансий - не только "тыловые".
Читайте также, какое соотношение между мобилизацией и рекрутингом в Украине.
Срочные и важные сообщения о войне России против Украины читайте на канале РБК-Украина в Telegram.