Польща офіційно оголосила про завершення тимчасового захисту для українців 4 березня 2026-го, хоча загальне рішення ЄС передбачає його дію до 2027-го. Власники статусу UKR повинні заздалегідь подбати про легалізацію перебування в країні.
Про це пише РБК-Україна із посиланням на Visitukraine.today.
Після підписання президентом Польщі чергової поправки до спецзакону стало відомо, що тимчасовий захист для українців завершиться 4 березня 2026 року. Правила перебування для власників статусу UKR поступово вирівнюватимуться з вимогами, які застосовуються до інших іноземців у країні.
"Українці повинні заздалегідь подбати про нові підстави для легалізації, щоб уникнути проблем із документами після закінчення тимчасового захисту", - зазначають у польських міграційних органах.
Польща готує кілька варіантів підтримки українців після завершення тимчасового захисту.
Після 30 вересня 2025 року українці можуть подати заяву на тимчасове проживання лише один раз. Новий документ CUKR надаватиме право легально перебувати в Польщі протягом трьох років і буде доступний для громадян України зі статусом UKR.
Один із найбільш стабільних способів легалізації. Подати заяву можуть ті, хто:
За даними Gazeta Prawna, кількість заяв на довгострокове резиденство зросла вшестеро разів порівняно з 2020 роком, що демонструє зростання популярності цього механізму серед українців.
Українці можуть легалізувати перебування також через:
Кожен варіант має власні вимоги, але дозволяє зберегти безперервність легального перебування після завершення тимчасового захисту.
Міграційне законодавство стає складнішим, а нові процедури - технологічними. Юрист з міграційних питань допоможе:
Українці залишаються однією з найактивніших трудових спільнот, працюючи в ключових секторах економіки та поступово інтегруючись у місцевий ринок праці. Рівень зайнятості, освіти та мовної адаптації продовжує зростати, попри різницю в зарплатах із поляками.
Читайте також про те, що у Польщі набули чинності нові положення Трудового кодексу, які суттєво змінюють правила працевлаштування. Йдеться про запровадження обов’язкової прозорості зарплат, заборону запитань про попередній дохід та нові вимоги до оголошень про роботу.
Раніше ми писали про те, що високі темпи економічного зростання Польщі та поступове зниження інфляції формують сприятливі умови для ринку праці вже на початку 2026 року. Якщо економіка розвиватиметься за прогнозами, конкуренція за працівників посилиться, а зарплати можуть зрости.