Начало текущего финансового года оказалось для немецкого концерна Siemens AG непростым, и вопрос о том, будут ли по его итогам достигнуты целевые показатели по прибылям, пока остается открытым. Как сообщает немецкая пресса, на этом фоне руководство немецкой компании решило пойти на крайние меры - сокращение персонала. По данным издания, речь идет о тысячах рабочих мест, передает Reuters.
В июле 2012 г. компания, штат которой составляет 400 тыс. человек, в ответ на продолжающийся в Европе кризис обнародовала программу сокращения издержек и повышения эффективности. Опубликованные в прошлом месяце квартальные результаты оказались неутешительными, а глава концерна Петер Лешер проинформировал, что по итогам текущего года компания намерена достичь показателя прибыли от продолжающихся операций на уровне 5,2 млрд евро. Как сообщил тогда Лешер: "Ввиду ухудшившейся операционной среды стало сложнее достичь установленных целевых показателей".
Как пишет издание, не указывая источников получения данной информации, затронутые сокращением сотрудники могут лишиться своих рабочих мест уже после того, как осенью текущего года, предположительно в октябре-ноябре 2012 г., руководством будут приняты конкретные решения. Впрочем, в публикации подчеркивается, что переговоры о сокращении персонала пока находятся на предварительной стадии.
В самой Siemens данную информации в прессе никак не комментируют.
Концерн Siemens AG представлен более чем в 190 странах и объединяет более 400 тыс. сотрудников. В России Siemens работает по всем традиционным направлениям своей деятельности (медицинское и промышленное оборудование, энергетика, транспорт, средства связи и др.) и присутствует в 30 регионах страны. История Siemens в России восходит к середине XIX века. Чистая прибыль концерна Siemens AG (доступная для распределения среди акционеров компании) за 9 месяцев 2011-2012 финансового года, завершившегося 30 июня с.г., сократилась на 34,7% - до 3,322 млрд евро против 5,090 млрд евро за аналогичный период годом ранее.