Центры компетенций Минобороны укомплектованы только на десятую часть: где искать специалистов
Центры компетенций Министерства обороны, которые должны разрабатывать тактико-технические характеристики для тендеров, укомплектованы примерно на десятую часть от штатного расписания.
Об этом исполнительный директор Украинского Совета оружейников Игорь Федирко рассказал РБК-Украина в интервью "Станет ли Brave1 украинским DARPA и будет ли оружие на фронте: интервью с CEO Совета оружейников".
Штат заполнен только на десятую часть
Федирко отметил, что чувствует улучшение работы Министерства обороны с приходом нового главнокомандующего, и надеется, что центры компетенций будут в конце концов запущены и укомплектованы. По его словам, штатное расписание предусматривает около сотни сотрудников, в то время как там работает только десяток человек.
Он подчеркнул, что требуются не бюрократы, а инженеры и специалисты, способные агрегировать информацию и готовить качественные отчеты.
Читайте также: Через несколько месяцев будет кризис на фронте: почему оборонная отрасль бьет тревогу из-за сломанных закупок
Почему искать специалистов стоит среди военных
По словам Федирко, за годы войны армия - часто по собственной инициативе бойцов - забрала много талантливых инженеров, которые сейчас находятся на позициях. Он отметил, что в Украине до сих пор нет полного описания фактического "паспорта" армии - то есть данных о том, какие именно специалисты и в каком количестве сейчас служат.
Федирко убежден, что среди военных есть значительное количество качественных инженеров и айтишников, и если удастся урегулировать вопрос самовольного ухода из части (СЗЧ), часть из них охотно перейдет работать с технологиями в Министерство обороны.
В то же время, он признал, что привлечь специалистов непосредственно из армии сложно. По его словам, раздается идея собрать группу из примерно десяти тысяч человек, находящихся в СОЧ, и направить их работать в оборонно-промышленный комплекс - и есть компании, готовые это реализовать, но здесь, по словам Федирко, нужен баланс.
Кадровая проблема центров компетенций напрямую связана со срывом тендерной реформы: по данным источников РБК-Украина в отрасли, задержка с разработкой ТТХ может оставить армию без оружия уже через несколько месяцев , тогда как государство одновременно наращивает отдельные направления закупок: за первые полгода 2026-го — вдвое больше, чем годом ранее.