Державна фіскальна служба України (ДФС) почала професійне тестування працівників центрального апарату. Про це заявив голова ДФС Роман Насіров під час презентації комплексного комп'ютерного тестування професійних та особистісних якостей працівників ДФС, передає кореспондент РБК-Україна.
"Процес тестування ми починаємо з центрального апарату, офісу великих платників. Ми будемо, як наступний крок, працювати з одним з регіонів. Я думаю, будемо починати з Одеського регіону", - повідомив він.
За його словами, результати тестування стануть інформацією для прийняття кадрових рішень.
"В тестах нема такого - пройшли чи не пройшли. Тести - це інформація для нас для прийняття нами кадрових рішень. В тому сенсі, кого ми хочемо бачити в новій структурі. В любому тесті є бали. Хтось отримав 98 балів зі 100. А хтось отримав 80 зі 100. А хтось отримав 20. І на основі цих результатів вирішуєш, це є одним із факторів - яка людина підходить до майбутньої праці в Державній фіскальній службі, а яка ні", - сказав Насіров.
Він зазначив, що наразі центр спроможний протестувати 50 людей на добу.
"Наразі ми можемо тестувати приблизно 50 людей на добу, але ми будемо збільшувати цю цифру для того, щоб за три-чотири місяці ми могли протестувати наших співробітників в регіонах", - заявив Насіров.
Як повідомляє прес-служба ДФС, тестування працівників служби почалося 9 листопада і складається з трьох блоків: тест на благонадійність, програма опитування щодо особистих якостей та тести з оцінювання професійних навичок.